Convierte tu talento humano en tu mayor ventaja competitiva

La PYME de Latinoamérica enfrenta tres retos críticos

• Alta rotación: reemplazar una persona puede costar 6–9 meses de salario.

• Pérdida de conocimiento: cuando se va un veterano, se lleva años de experiencia no documentada .

• Capacidades limitadas: muchas aún dependen de Excel o procesos manuales porque las soluciones grandes son costosas y complejas

Nuestra Experiencia

• En CrossLearning entendemos esa realidad. Somos especialistas en Smart Learning & Agile Talent Development (ATD), un modelo probado que combina plataforma tecnológica, metodologías ágiles y comunidades de aprendizaje.

• Nuestra experiencia: más de 7 años desplegando universidades corporativas y soluciones SaaS para más de 300.000 colaboradores en Latam

La consecuencia: pérdida de dinero, fuga de talento y riesgo de continuidad del negocio.

Nuestros Enfoque Integral para la PYME en Latam

De procesos manuales y capacitación dispersa → a un ecosistema digital que integra talento, cultura y tecnología.

Gestión del Talento

Diseñamos estrategias para potenciar habilidades y asegurar la continuidad del conocimiento crítico.

Cultura Organizacional

Fortalecemos valores y prácticas que impulsan la cohesión y el crecimiento sostenible empresarial.

Solución: Ecosistema ATD + SLP

• Pre-Onboarding: bienvenida digital, módulos gamificados y storytelling cultural .

• Onboarding basado en cultura: mentoring, power skills y experiencias vivenciales .

• Plataforma de Aprendizaje Inteligente: rutas personalizadas, microlearning, analítica y asistentes virtuales .

• Comunidades de Aprendizaje: equipos multidisciplinarios que resuelven retos reales y documentan buenas prácticas .

• Gestión de conocimiento + aseguramiento: integración de procesos con formación, feedback y repositorios que capturan el know-how .

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